Les fondamentaux de la paie et des déclarations sociales

Nos formations en comptabilité, gestion de la paie, ressources humaines

 

L’actualité de la paie, de plus en plus riche, nécessite la mise en œuvre de compétences accrues pour éviter tout risque de redressements en cas de contrôle Urssaf. Pour mener à bien leur mission, les gestionnaires de paie doivent connaître les fondamentaux de la paie et des déclarations sociales. Cette formation fournit aux gestionnaires de paie les éléments permettant de fiabiliser la paie.

  1. Formation 100% à distance accessible H 24
  2. Cours sous forme de contenus sonorisés, de vidéos
  3. Nombreux exercices d’entraînement auto-corrigés
  4. Evaluations sous forme d’exercices ou de quiz

Objectifs

Vous serez capable de :

 

 

 

Détails de la formation

  • Programme

    Dans ce module, vous apprendrez à :

    1. Définir le bulletin de paie
    2. Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel
    3. Distinguer les éléments de rémunération soumis à cotisation et ceux non soumis à cotisation
    4. Calculer les cotisations sociales
    5. Rémunérer les congés payés
    6. Indemniser les absences pour raisons médicales
    7. Rémunérer des contrats spécifiques
    8. Mettre en oeuvre le PAS de l’IR
    9. Établir les déclarations sociales
    10. Calculer la masse salariale
  • Admission

    Conditions d’admission :

    Pré-requis : avoir une appétence minimum pour les chiffres. Débutant accepté.

     

    Il est indispensable de disposer :

    • d’un ordinateur avec une sortie audio et vidéo
    • d’une connexion internet
  • Modalités

    Durée moyenne d’apprentissage estimée : 20 heures

    Formation 100 % à distance, avec un démarrage possible tout au long de l’année, grâce aux cours en ligne disponibles H24, en accès illimité pendant 3 mois.

    Vous aurez accès au contenu de la formation via une plateforme ergonomique avec des cours et des vidéos conçus par des professionnels du métier concerné, des ingénieurs pédagogiques et des concepteurs digitaux.

    Le e tuteur, professionnel du secteur, est là pour vous accompagner, vous apporter des conseils pratiques sur l’exercice du métier, et répondre à vos questions.

    Tous nos parcours sont séquentiels et peuvent être construits sur mesure. Nos conseillers sont à votre écoute pour étudier le positionnement de la formation en fonction de vos besoins.

     

     

  • Evaluation

    L’Évaluation des compétences acquises se fera tout au long de la formation, sous forme de QUIZZ ou d’études de cas intégrant des mises en situation.

    En fonction des compétences acquises, vous obtiendrez un certificat de fin de formation.

  • Financement

    Selon votre situation (salarié, particulier, employeur), le financement du coût de la formation peut être pris en charge.

    H3 CAMPUS ONLINE, vous aide à identifier les financements disponibles en fonction de votre situation, et vous accompagne dans la constitution et le suivi de vos demandes.

    OPCO et financement de la formation

    Les opérateurs de compétences (OPCO) travaillent avec H3 CAMPUS ONLINE depuis de nombreuses années, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

    Pour plus d’information, un conseiller spécialisé vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

Dans ce module, vous apprendrez à :

  1. Définir le bulletin de paie
  2. Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel
  3. Distinguer les éléments de rémunération soumis à cotisation et ceux non soumis à cotisation
  4. Calculer les cotisations sociales
  5. Rémunérer les congés payés
  6. Indemniser les absences pour raisons médicales
  7. Rémunérer des contrats spécifiques
  8. Mettre en oeuvre le PAS de l’IR
  9. Établir les déclarations sociales
  10. Calculer la masse salariale

Conditions d’admission :

Pré-requis : avoir une appétence minimum pour les chiffres. Débutant accepté.

 

Il est indispensable de disposer :

  • d’un ordinateur avec une sortie audio et vidéo
  • d’une connexion internet

Durée moyenne d’apprentissage estimée : 20 heures

Formation 100 % à distance, avec un démarrage possible tout au long de l’année, grâce aux cours en ligne disponibles H24, en accès illimité pendant 3 mois.

Vous aurez accès au contenu de la formation via une plateforme ergonomique avec des cours et des vidéos conçus par des professionnels du métier concerné, des ingénieurs pédagogiques et des concepteurs digitaux.

Le e tuteur, professionnel du secteur, est là pour vous accompagner, vous apporter des conseils pratiques sur l’exercice du métier, et répondre à vos questions.

Tous nos parcours sont séquentiels et peuvent être construits sur mesure. Nos conseillers sont à votre écoute pour étudier le positionnement de la formation en fonction de vos besoins.

 

 

L’Évaluation des compétences acquises se fera tout au long de la formation, sous forme de QUIZZ ou d’études de cas intégrant des mises en situation.

En fonction des compétences acquises, vous obtiendrez un certificat de fin de formation.

Selon votre situation (salarié, particulier, employeur), le financement du coût de la formation peut être pris en charge.

H3 CAMPUS ONLINE, vous aide à identifier les financements disponibles en fonction de votre situation, et vous accompagne dans la constitution et le suivi de vos demandes.

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO) travaillent avec H3 CAMPUS ONLINE depuis de nombreuses années, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, un conseiller spécialisé vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

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